Bank Dinar Memberangkatkan 15 Karyawan Loyal untuk Umrah di Bulan Ramadhan 1446 H

Bank Dinar Memberangkatkan 15 Karyawan Loyal untuk Umrah di Bulan Ramadhan 1446 H

JAKARTA - Bank Dinar kembali menorehkan prestasi yang patut dibanggakan dengan komitmennya dalam mengapresiasi karyawan yang memiliki dedikasi dan loyalitas tinggi. Pada tahun 2025 ini, sebanyak 15 karyawan terbaik dari Bank Dinar mendapatkan penghargaan umrah ke Tanah Suci Mekah, tepat menjelang bulan Ramadhan 1446 H. Penghargaan ini merupakan wujud nyata dari program perusahaan yang rutin diadakan setiap tahunnya.

Pelepasan karyawan untuk keberangkatan umrah ini berlangsung khidmat dan haru, dilaksanakan pada Jumat, 28 Februari 2025, di Kantor Pusat Bank Dinar. Suasana penuh haru menyelimuti acara tersebut, saat para karyawan menerima peluang berharga untuk melaksanakan ibadah umrah di bulan yang penuh berkah.

Direktur Utama Bank Dinar, Mustaen, menjelaskan bahwa perusahaan sangat menghargai setiap kontribusi dari karyawan yang menunjukkan loyalitas dan kinerja yang optimal. "Tahun ini kami memberangkatkan 15 karyawan, lebih banyak dari tahun sebelumnya yang hanya 10 orang. Peningkatan ini mengindikasikan apresiasi kami terhadap karyawan yang berprestasi," ujar Mustaen dengan bangga. Dia juga menegaskan bahwa karyawan yang diberangkatkan berasal dari berbagai penempatan, baik di kantor pusat maupun di kantor cabang di Nusa Tenggara Barat.

Program pemberangkatan umrah ini merupakan agenda tahunan yang ditujukan untuk memotivasi para karyawan agar terus bekerja dengan produktif dan memberikan yang terbaik bagi perusahaan. "Kriterianya jelas, mereka yang loyal dan memiliki kinerja yang bagus mendapatkan kesempatan ini. Dari total lebih dari 200 karyawan, kami berusaha memberikan kesempatan yang adil secara bergilir," Mustaen menambahkan.

Di Bank Dinar, kebijakan ini tidak hanya sekadar penghargaan, melainkan juga sebagai dorongan moral agar semangat kerja dan kebersamaan di antara karyawan terus terjaga. Mustaen percaya bahwa kegiatan umrah di bulan Ramadhan akan membawa keberkahan tersendiri, bukan hanya bagi para karyawan yang berangkat, tetapi juga bagi keseluruhan perusahaan.

Bulan Ramadhan dipilih sebagai waktu keberangkatan karena nilai spiritualnya yang tinggi. Hal ini diharapkan dapat menambah kesakralan dan kekhidmatan para karyawan dalam menjalankan ibadah umrah. "Kami berharap program ini menjadi motivasi bagi seluruh karyawan untuk terus meningkatkan kinerjanya," tutur Mustaen.

Bank Dinar berharap langkah ini dapat memperkuat rasa loyalitas dan meningkatkan semangat kerja di antara karyawan. Karyawan yang diberangkatkan tahun ini merupakan hasil penilaian ketat dari dedikasi dan kontribusi mereka selama bekerja. Mereka tidak hanya dinilai dari lama bekerja, tetapi juga kemampuan untuk berprestasi dan berkontribusi positif terhadap lingkungan kerja.

Program ini mendapat sambutan hangat dari seluruh karyawan Bank Dinar. Bagi mereka, umrah bukan sekadar perjalanan spiritual, tetapi juga penghargaan luar biasa yang membuat mereka merasa dihargai dan diperhatikan oleh perusahaan. Salah satu karyawan yang berangkat, Anita, mengungkapkan rasa syukurnya. "Ini adalah kesempatan yang luar biasa bagi saya. Perusahaan benar-benar peduli dengan kami dan ini memotivasi saya untuk bekerja lebih keras," ucap Anita terharu.

Keberhasilan Bank Dinar dalam memberangkatkan karyawan loyal untuk umrah tidak hanya memberikan dampak positif bagi individu yang berangkat, tetapi juga membangun citra positif bagi perusahaan itu sendiri. Keberangkatan ini juga menunjukkan bagaimana manajemen perusahaan memandang pentingnya aspek spiritual dan moral dalam membentuk budaya perusahaan yang kuat dan saling mendukung.

Dengan berfokus pada apresiasi yang tulus terhadap karyawan, Bank Dinar menempatkan dirinya sebagai institusi keuangan yang tidak hanya berorientasi pada keuntungan semata, tetapi juga pada kesejahteraan karyawan. Ini menjadi nilai tambah perusahaan dalam menciptakan lingkungan kerja yang kondusif dan berimplikasi pada peningkatan produktivitas.

Di tengah persaingan industri perbankan yang ketat, langkah ini menunjukkan bahwa Bank Dinar menempatkan sumber daya manusia sebagai prioritas utama. Dengan memberikan kesempatan berharga ini, perusahaan berharap kesetiaan dan produktivitas karyawan akan terus meningkat seiring dengan pertumbuhan perusahaan.

Momen pemberangkatan kali ini diharapkan dapat menjadi motivasi bagi karyawan lain untuk terus memberikan yang terbaik, serta menjadi inspirasi bagi perusahaan lain untuk menerapkan hal serupa dalam upaya peningkatan loyalitas dan kinerja karyawan. Bank Dinar membuktikan bahwa investasi dalam sumber daya manusia adalah kunci dalam mencapai kesuksesan jangka panjang.